2025-11

「育休を取りたいけど、どうやって会社に伝えればいいの？」そんな悩みを持つ方は多いと思います。実は、育休取得をスムーズに進めるカギは、早めの意向表明にあります。厚生労働省の制度では、育児休業を取る際には会社に対して**「育児休業取得意向届（申...

育児休業を取るだけでなく、「復帰後にどう働くか」までを計画しておくことが、育休をより実りあるものにします。近年の法改正により、企業と労働者の間で「労使協定」を結ぶことで、より柔軟な働き方が選べるようになっています。たとえば以下のような取り組...

「育休を長く取ると、社会保険料って払い続けるの？」「収入が減るのに、保険料まで引かれたら厳しい…」そんな不安を持つ方も多いですが、実は安心してください。育児休業中は、社会保険料が免除される制度があります。つまり、長期育休でも“家計の固定費”...

「育休を取りたいけど、収入が減るのが不安…」そう感じている人は多いと思います。でも実は、育休中でも雇用保険から給付金が支給されることをご存じでしょうか？制度を正しく知っておくことで、安心して育休を取ることができます。📘 出典：育児休業・育児...

育児休業を取ろうと思っても、「いつまでに申請すればいいの？」「どんな手続きが必要なの？」と悩む方は多いですよね。実は、育休は“申出のタイミング”がとても大事です。申請期限を知らないと、希望の日から休めない…というケースも。📘 出典：育児休業...

これまで「育休＝正社員だけのもの」というイメージを持つ方も多かったかもしれません。しかし、2024年の法改正によって、そのハードルが大きく下がりました。これからは、契約社員や有期雇用労働者でも条件を満たせば育休を取ることができるようになって...